Layanan untuk Perusahaan

4. ASSESMENT CENTER

Mengevaluasi kandidat dengan dihadapkan pada Job Simulation untuk mengukur kompetensi pada posisi yang dituju ataupun posisi saat ini. Kami akan mengobservasi dan menganalisa apakah kandidat memiliki kompetensi yang diharapkan pada posisi tersebut.

Metode Assesment

IN BASKET CASE

Kandidat menyelesaikan surat /email/data yang harus ditanggapi sesuai dengan kondisi yang ada

ROLE PLAYING

Kandidat akan menyelesaikan permasalahan secara kelompok sesuai dengan peran yang telah ditentukan

PRESENTATION

Kandidat akan mempresentasikan sesuai dengan tema yang diberikan

PROBLEM ANALYSIS

Kandidat akan menyelesaikan permasalahan secara individu dan tertulis

FOCUS GROUP DISCUSSION

Kandidat secara kelompok mendiskusikan permasalahan dan membuat kesimpulan/ keputusan